El equipo de selección de Emiser ha participado en la Feria de Ocupación organizada por la Fundación Adecco el pasado 12 de mayo. Una jornada centrada en acercar oportunidades laborales a las personas y seguir impulsando un mercado laboral más inclusivo, accesible y diverso.
El evento reunió a empresas y profesionales comprometidos con la inclusión laboral y la generación de oportunidades reales para personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad. Para Emiser, formar parte de este tipo de iniciativas es especialmente importante porque conecta directamente con nuestra manera de entender el trabajo: poniendo siempre a las personas en el centro.
Durante la jornada, nuestro equipo pudo conocer nuevos perfiles profesionales, compartir experiencias y conversar con personas que buscan una oportunidad para desarrollar su talento y seguir creciendo profesionalmente. Más allá de los procesos de selección, estos espacios permiten generar conexiones humanas, escuchar historias y entender mejor las necesidades reales del entorno laboral actual.
En Emiser creemos que la inclusión no debe entenderse únicamente como un compromiso social, sino como una forma de construir organizaciones más humanas, sostenibles y enriquecedoras para todos.
Participar en ferias como esta también nos permite seguir aprendiendo, colaborar con entidades comprometidas con el impacto social y continuar avanzando hacia un modelo empresarial donde competitividad y compromiso social vayan de la mano.
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