05 Mar Externalització amb impacte social: la diversitat com un valor
A Emiser Vallès apostem per la diversitat com un valor que aporta solucions reals als reptes quotidians de les empreses. El nostre model d’externalització, eficient i amb impacte social, ofereix als nostres client exactament allò que necessiten.
Per això, també oferim els nostres treballadors a empreses externes per a fer feines específiques. Aquest servei es coneix com a outsourcing o externalització. Es tracta d’una ferma aposta d’Emiser per ampliar el nostre model de negoci i proveir els nostres clients d’un servei personalitzat i eficient.
Per què serveix l’outsourcing?
L’outsourcing és una tècnica empresarial basada en la subcontractació d’un servei a un proveïdor extern. Així, una empresa delega una funció o tasca específica a especialistes externs. Aquest servei garanteix una execució eficient i especialitzada en àrees clau. A més, l’externalització busca alliberar recursos interns que es poden destinar a altres assumptes. Així, l’empresa estalvia temps i despeses en formacions internes.
A Emiser defensem que pràctiques com l’externalització resulten molt efectives perquè l’empresa rebi un servei que faciliti les seves tasques diàries. Respectant la nostra missió de promoure una societat més inclusiva, aquesta pràctica ocupa a persones amb diversitat funcional. Aquests professionals reben una extensa formació per adquirir els coneixements i habilitats necessàries per oferir les màximes garanties en l’àmbit laboral.
Servei a mida pel client
Emiser Vallès ofereix un servei d’outsourcing adaptat específicament a les necessitats que tingui cada client. Apostem per una atenció personalitzada que permeti resoldre qualsevol qüestió d’una manera eficient i professional.
Aquest enfocament s’alinea amb el nostre compromís de sostenibilitat i responsabilitat social. Creiem que una gestió col·laborativa i conjunta facilita la inclusió de treballadors amb discapacitat, alhora que fomenta el treball en equip i l’eficiència, dos dels nostres valors fonamentals.